Пн-Пт: 09:00-18:00, Сб-Вс: выходные
Версия для слабовидящих
Бесплатный звонок по РФ

Охрана труда при повышенных температурах

9 июля 2024

Аномально высокие температуры этого лета создают сложности работникам даже в том случае, если производственные процессы не влияют на температуру воздуха. На какие моменты следует обратить специалисту по охране труда и какими нормами следует руководствоваться разберем ниже.

Нормативная база:

  • статья 214 ТК РФ – обязанность работодателя обеспечить безопасные условия труда;

  • СанПиН 1.2.3685-21 «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания».

Повышенная температура воздуха на рабочем месте, т.е. превышающая предельно допустимые значения, относится к вредным факторам. Зачастую летом повышение температуры воздуха сопровождается увеличением влажности, что значительно ухудшает микроклимат. Повышается риск получения теплового или солнечного удара, обострения хронические состояний, затрудняется работа сердца и органов дыхания. При выполнении работ на улице добавляется еще одни вредный фактор – ультрафиолетовое излучение.

Самые уязвимые категории работников:

  • гипертоники,

  • люди с излишним весом,

  • лица, старше 60 лет,

  • беременные.

Согласно СанПиН 1.2.3685-21 в зависимости от времени года и физической нагрузки оптимальной является температура в диапазоне 16° С - 25° С.

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ: При определении предельно допустимых температурных показателей необходимо учитывать категорию работ по уровню энергозатрат организма.

Алгоритм действий СОТа:

  • Проконтролировать наличие питьевой воды или иных напитков (обезжиренное молоко, молочная сыворотка, соки).

  • Разместить на видном месте памятку по правилам безопасности при работе в жару. В памятке обязательно должны быть отражены:

  1. рекомендации по питьевому режиму (пить воду необходимо часто и понемногу, чтобы поддерживать водный баланс в организме),

  2. признаки теплового и солнечного удара и оказание первой медпомощи при них.

  • Обеспечить наличие медикаментов первой необходимости.

  • Провести контрольные замеры температуры, влажности, скорости движения воздуха (для работ на улице), оформив соответствующий протокол. Допустимые величины параметров микроклимата приведены в Таблица 5.2. СанПиН 1.2.3685-21.

  • Руководствуясь Таблица 5.1. к СанПин 1.2.3685-21 определить категории работ по уровню энерготрат организма.

  • В случае превышения рекомендуемых показателей следует сократить рабочий день, вплоть до приостановления работ.

Для офисных работников, как правило, сокращают рабочий день по следующей схеме:

  • на один час при температуре 28,5°С,

  • на два часа при 29°С,

  • на четыре часа при 30,5°С.

Для сотрудников, выполняющих работы на улице:

  • при температуре воздуха от 32,5°C и выше проводить уличные работы следует эпизодично, по 15-20 минут;

  • обеспечить работников спецодеждой или одежной из плотной ткани в целях защиты от чрезмерного теплового облучения.

ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ: Запрещено при таких температурах допускать к труду лиц младше 25 лет и старше 40 лет.

  • каждые 15-20 мин работы организовывать перерыв на 10-12 минут в помещениях, охлаждаемых до 24 - 25 °C; допустимая суммарная продолжительность термической нагрузки за смену не должна превышать 4 часов, для лиц использующих специальную одежду для защиты от теплового излучения, и 1,5-2 часа для лиц без спецодежды;

  • скорректировать график работ, перенеся их на утренние и вечерние часы;

  • при температуре воздуха 37 °C и выше работы вне помещений следует прекратить.

Рекомендуем ответственному за ОТ оформить служебную записку на имя работодателя о сокращении рабочего времени, в которой обязательно указать возможность штрафных санкций со стороны Роспотребнадзора и ГИТ.

Изменения в рабочем графике должны быть оформлены приказом по предприятию, допсоглашениями к трудовым договорам. Основанием для них будет служить протокол измерения температуры воздуха в рабочих зонах, подписанный членами комиссии по проведению измерений параметров микроклимата, и данные прогноза погоды.

АНО ДПО «ПрофКадрыГрупп» проводит обучение по охране труда в удобном для Вас формате, без отрыва от производства. Наши консультанты помогут Вам подобрать наиболее оптимальную программу, исходя из потребностей Вашего предприятия.

Лицензированный учебный центр
Выдаем документы установленного
образца и вносим их в ФИС ФРДО
Более 500 учебных программ
Все учебные программы аккредитованы
и одобрены Надзорными органами РФ
Работаем по всей России
Одинаковые условия обучения для всех
регионов РФ, доставка документов
Портал дистанционного обучения
Образовательный портал работает 24/7,
начало обучения сразу после оплаты
Лицензированный центр
Выдаем документы
установленного образца
и вносим их в ФИС ФРДО
500+ учебных программ
Все учебные программы
аккредитованы и одобрены
Надзорными органами РФ
Работаем по всей России
Одинаковые условия
обучения для всех
регионов, доставка
Дистанционное обучение
Образовательный портал
работает 24/7, начало
обучения после оплаты
Все отзывы
АО «ПЕСКО Энергия и Ресурсы»
Андреева Е.В.
Генеральный директор

ОАО «Вузремстроймонтаж» выражает АНО ДПО «ПрофКадрыГрупп» нашу благодарность и признательность за плодотворное сотрудничество в организации и проведении работ по обучению и аттестации наших сотрудников. Все обязательства со стороны учебного центра были выполнены в срок и с надлежащим уровнем...

ПИК
Титов А.В.
Финансовый директор

ПАО «Группа Компаний ПИК» выражает благодарность и признательность АНО ДПО «ПрофКадрыГрупп» за плодотворное сотрудничество и высокий уровень профессионализма в организации и проведении работ по обучению наших сотрудников в области охраны труда, пожарной, промышленной безопасности и повышения...

Fesco
Шевцов В.В.
Начальник отдела охраны труда

ООО «ФЕСКО Интегрированный транспорт» выражает благодарность Учебному Центру «ПрофКадрыГрупп» и лично Директору Исайкину Максиму Евгеньевичу за квалифицированное оказание образовательных услуг. Мы высоко ценим профессионализм и компетентность Ваших сотрудников, а также эффективность и качество учебного...

Амакс
Крыловский Д.Е.
Директор по региональному развитию

ООО ИК «АМАКС» выражает благодарность и глубокую признательность АНО ДПО «ПрофКадрыГрупп» за организацию аттестации наших сотрудников в области Охраны труда и Пожарно-технического минимума. Хочется отметить высокий и профессиональный уровень оказания образовательных услуг в Вашем учебном центре, быстрое...

Сделано в Krogrim Digital Group